「又榕的爸爸終於等到了父親節了，看到了又榕準備的卡片和黑麥汁很感動，又榕還準備給爸爸按摩，難得對爸爸這麼好呢！」每週教學聯絡本上，又榕媽媽的留言。 原來爸爸是這麼容易受感動的，奢求不多，只要我們所愛的人，一句愛的言語，一張愛的卡片，一個愛的擁抱，就可以讓疲累的身心復原，甚至更有Power；原來平日威嚴，強壯如山的爸爸們，也有柔軟的一面，這應該是人的本性，被肯定、被鼓勵、被需要，就可以得到滿足，得到安慰。 問小朋友：「喜歡爸爸的請蹲下。」多數孩子們都蹲下，但就是有幾個小朋友是站著的，再問「不喜歡爸爸嗎？」孩子沒有回答，但還是不肯蹲下。趁機和孩子分享，家和家裡的爸爸、媽媽對他們的重要性，爸媽為了生活而忙碌，提醒小朋友要有體貼的心、關懷的心、要做一個善解人意的孩子。&nbsp 過去照顧兒女和做家事，多半是媽媽的責任，但隨著時代的進步，家庭結構的改變，如今這些工作不再是媽媽的專利了，特別是外出由爸爸抱小孩已然成為一個現象，爸爸們正在形塑一個在兒女心目中的好形象，藉由一些貼心與親近的動作，慢慢在建立了，是這一代孩子們的福氣。 改變，是要愈變愈好，去腐存菁再注入新的元素，是需要勇氣和時間的累積，不能立即見效。 我們希望有一個好的父母，父母期盼有好的孩子；學生期望考到好的學校，好的老師，得到好成績；學校希望擁有好素質的學生、好的家長；每個人都希望得到「好的」，但我們是否是別人心目中所期盼的那個「好的」？ 2012倫敦奧運，台灣推選出很多好的選手代表參賽，各國好手齊聚一堂互相較量，比輸贏。就算得到鑽石級照顧，無法贏得比賽，拿到獎牌，為國爭光的選手不是好選手嗎？ 什麼是好的？人人標準不一，也都在尋找，努力的想要達到所謂好的形象。 本星期仁和的校園好熱鬧，除了南台、崑大實習生外，又多了四位光華幼保科的學生。這四位同學，從高一到今年高三，都結伴在暑假，選擇仁和來實習，相信在他們心目中，仁和是好的幼稚園，是值得他們學習的場所。 星期三光華幼保科的孫老師來幼稚園探視學生，孫老師已是舊識，她說好喜歡仁和，園地裡充滿了綠意和巧思，處處都為孩子設想，每次來都感到驚奇。 坐在活動室，涼風徐徐吹來，感到很舒暢、很放鬆，孫老師不禁又佩服起創辦人的智慧與遠見，在三十九年前就有綠建築的概念。 八月十四日全國教育局處會議在台南市舉行，十二年國教成為會議討論的焦點，各縣市也提出課程活化教學構想，將進行一場學習革命，如何讓過去只會教學生考試的教師，可以教出「主動學習」的好孩子。 「主動學習」不就是仁和創辦人辦園的理念之一嗎？讓孩子們在豐富的學習環境裡，從動動身體、動動東西、與自然為伍中，引發主動學習探索的慾求。仁和的好環境，真不是自誇的！ 今天一早，孩子們又享受在玩沙、騎車的樂趣中；游泳～是他們的最愛，在鱷魚叔叔的帶領下，如魚得水般的盡興的玩著。 下星期日是祖孫節，我們將於星期五下午三點到四點舉辦「祖孫節活動」，邀請阿公阿媽們踴躍參加。 祝安 Mandy